Regisseur Jeugd, Zwolle
Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente Hof van Twente mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente Hof van Twente. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Gemeente Hof van Twente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Gemeente Hof van Twente
Werken bij onze gemeente betekent werken bij een plattelandsgemeente waar we met trots met elkaar en samen met onze inwoners werken aan de Hof van morgen. Wij stimuleren dan ook graag jouw professionaliteit, creativiteit en servicegerichtheid. Zo draag jij bij aan de maatschappelijke opgave vanuit jouw rol, expertise en verantwoordelijkheden! Als lerende organisatie bieden we onze werknemers de mogelijkheid om zichzelf (verder) te ontwikkelen. Als Hof van Twente zijn we trots om bij te mogen dragen aan de maatschappij, ieder op zijn of haar eigen manier. We werken met enthousiasme, korte lijnen, betrokkenheid, integraal en vooral met plezier. Hof van Twente is een gemeente voor iedereen!
Wil jij écht het verschil maken voor kinderen, jongeren en hun gezinnen? Zie jij het als jouw missie om complexe hulpvragen integraal te benaderen en gezinnen in hun kracht te zetten? Dan zijn wij op zoek naar jou als onze nieuwe Regisseur Jeugd!
Opdracht
Als Regisseur Jeugd ben jij de centrale schakel in het begeleiden van meervoudige en complexe hulpvragen binnen het jeugddomein. Jij voert regie op de ingezette hulpverlening, bewaakt de voortgang en zorgt ervoor dat de jongere en het gezin zoveel mogelijk zelf de regie behouden.
– Voert intakes en stelt samen met gezinnen een ondersteuningsplan op.
– Beoordeelt complexe casuïstiek en zet passende hulp in gang.
– Stimuleert gezinnen om hun eigen kracht en netwerk optimaal te benutten.
– Voert regie op de ingezette hulpverlening, bewaakt het proces en stuurt bij waar nodig.
– Voert overleg met zorgaanbieders en organiseert multidisciplinaire overleggen.
– Draagt bij aan de ontwikkeling van het gemeentelijk jeugdbeleid door signalen uit de praktijk terug te koppelen aan de beleidsafdeling.
– Onderhoudt actief contact met maatschappelijke partners en ketenpartners.
Overige informatie
Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste. Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma/di/wo/do/vr. Is hybride werken mogelijk: Ja.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 26 augustus 2025, vanaf 13:00. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 25 augustus 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
Functie-eisen
– Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag. – Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau. – Aantoonbare werkervaring met jeugd- en gezinsproblematiek. – Aantoonbare kennis van de Jeugdwet.
Functie-voorstel
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.
– Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van Social Work, SPH, MWD of Pedagogiek. – Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als regisseur jeugd binnen een gemeentelijke instelling. – Aantoonbare werkervaring met het beoordelen van complexe casuistiek. – Aantoonbare werkervaring in schakelen met verschillende zorgaanbieders, maatschappelijke partners of ketenpartners. – Aantoonbare werkervaring op het gebied van jeugdbeleid.
De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.
- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.
Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.
5cd8a0b9cc68f9ffa4c9253553278a55wer
